今年以来，朝阳路街道纪工委聚焦主责主业、重点领域、能力提升，坚持问题导向和靶向发力，不断提升街道党员干部的履职能力和工作水平。

　　聚焦主责主业监督执纪不松劲

　　街道纪工委坚持“党的决策部署到哪里，纪委监督就跟进到哪里”，立足早抓、着眼小处，充分运用谈话提醒、警示教育、监督检查等手段，及时提醒、纠正存在问题。对机关干部及村（社区）负责人进行节前廉政提醒谈话，打造廉政文化长廊，筑牢党员干部思想防线。持续深化标本兼治，突出重点削减存量、零容忍遏制增量，精准运用监督执纪“四种形态”。

　　聚焦重点领域工作推进不缺位

　　街道纪工委紧盯街道重点工作主动监督、靠前监督、精准监督，通过实地查看、查阅资料、座谈交流、通报问题等方式，重点对森林督查违法图斑、创建全国文明城市、疫情防控、安全生产、干部作风等领域进行监督检查。研究制定督导方案，划分整改阶段、细化目标任务，制定“挂牌督战”台，层层分解责任，落实到岗到人，形成责任具体、环环相扣的“责任链”，切实做到监督执纪精准聚焦、有的放矢。截至目前共开展各类督查20余次，反馈问题均已整改到位。

　　聚焦能力提升队伍建设不掉线

　　街道纪工委以“作风建设提升年”活动为抓手，总结经验、提升水平。组织机关干部学习十五届区纪委三次会议精神，持续深化全员培训，拓展培训方式，通过业务培训、专班领学、知识测试等方式，常态化开展党纪法规学习。严格执行绩效考核、作风督察制度，从严规范干部履职行为，切实提升服务水平。

　　下一步，朝阳路街道纪工委将继续从作风建设、工作落实、担当作为等方面入手，加强监督执纪，有效推进各项工作再上新台阶，奋力谱写街道发展新篇章。